Iroda takarítás

+36 20 331 7451 Minőségi irodatakarítás egy megbízható partnertől

Gyakran ismételt kérdések

Mitől függ az ár rendszeres takarítás esetén?

Rendszeres takarítás esetén az ár a takarítandó terület nagyságán és a takarítás rendszerességén felül a következő tényezőktől függ:

  • a takarítandó terület jellege (pl. iroda, raktár, üzlethelyiség),
  • a takarítandó terület elhelyezkedése (pl. belvárosban található),
  • a takarítás időpontja (pl. munkaidő alatt vagy azon kívül takarítható),
  • az igénybe vett kiegészítő szolgáltatások (pl. konyharuhák tisztítása),
  • a takarítandó terület kialakítása (pl. sok kis helyiségből áll), és berendezése
  • a takarítandó területen dolgozók és ott megforduló egyéb személyek (pl. vásárlók) száma.

Mitől függ az ár nagytakarítás esetén?

Nagytakarítás esetén az ár a takarítandó terület nagyságán felül a következő tényezőktől függ:

  • belmagasság (pl. lámpatestek tisztítása miatt),
  • nyílászárók kialakítása és száma (pl. dupla ablakok),
  • ablakok és egyéb üvegfelületek nagysága és elérhetősége,
  • a takarítandó terület jellege (pl. iroda, raktár, üzlethelyiség),
  • a takarítandó terület állapota (pl. régen nem volt nagytakarítás),
  • a takarításának időpontja (pl. csak vasárnap végezhető a nagytakarítás),
  • a takarítandó terület kialakítása (pl. sok kis helyiségből áll), és berendezése,
  • felújítás utáni takarítás esetén az eltávolítandó por és sitt, valamint festékcsepp-, ragasztó- és egyéb anyagmaradványok mennyisége.

Milyen eszközöket biztosítunk a takarításhoz?

Cégünk minden takarításhoz szükséges eszközt és tisztítószert biztosít.

Milyen felelősséget vállalunk?

  • Cégünk 50 millió forint éves összeghatárig rendelkezik tevékenységi, munkáltatói és szolgáltatói felelősségbiztosítással.
  • Az ügyfeleinkkel megkötött szerződésünkben teljes felelősséget vállalunk az üzleti titkok, belépési kódok, kulcsok és egyéb bizalmas információk megőrzése tekintetében.
  • Csak olyan takarítókat alkalmazunk, akik rendelkeznek erkölcsi bizonyítvánnyal.

Szükséges az irodában tartózkodni bárkinek a takarítás ideje alatt?

Nem, ügyfeleink általában nem tartózkodnak az irodában a rendszeres, illetve nagytakarítás ideje alatt. Teljes felelősséget vállalunk az üzleti titkok, belépési kódok, kulcsok és egyéb bizalmas információk megőrzése tekintetében (ezt szerződésben is vállaljuk). Amennyiben ügyfelünk nem kíván bejutási lehetőséget biztosítani alkalmazottainknak, természetesen az irodában tartózkodhat a takarítás ideje alatt, de ez megnövelheti a takarításhoz szükséges időt.

Végezhető a takarítás munkaidőben és munkaidőn kívül is?

Természetesen igen, igazodunk a munkarendhez. A legtöbb ügyfelünknél a rendszeres takarítás munkaidőn kívül történik (jellemzően munkaidő után). Amennyiben a takarítandó területen relatíve sokan dolgoznak, nem célszerű a takarítást munkaidőben végezni, mert az ronthatja a takarítás minőségét.

Milyen gyakran érdemes rendszeres irodatakarítást végezni?

Az alapterület függvényében 100 - 200 m2 esetén heti 1-2 alkalommal, 200 - 300 m2 esetén heti 2-3 alkalommal, 300 - 400 m2 esetén heti 3-5 alkalommal, 400 m2 felett heti 5 alkalommal történő rendszeres takarítást szoktunk javasolni, de természetesen ettől el lehet térni, amennyiben az azt a takarítandó terület adottságai megkívánják, vagy ha az ügyfelünk kéri.

Milyen gyakran érdemes nagytakarítást végezni?

A legtöbb ügyfelünknél évente kétszer végzünk teljes körű nagytakarítást.

Milyen rendszeres takarításhoz kapcsolódó kiegészítő szolgáltatásokat vehetnek igénybe ügyfeleink?

  • növények öntözése,
  • konyharuhák és törülközők mosása és vasalása,
  • fogyó pipereanyagok (pl. folyékony szappan, papírtörlő, toalettpapír) feltöltése.

Milyen nagytakarításhoz kapcsolódó kiegészítő szolgáltatásokat vehetnek igénybe ügyfeleink?

  • szék kárpit-tisztítás,
  • padlószőnyeg-tisztítás,
  • függönytisztítás (a függönyök el- és visszaszállításával),
  • szőnyegtisztítás (a szőnyegek el- és visszaszállításával).

Miért jobb a mi cégünkkel leszerződni, mint felvenni alkalmazottként egy saját takarítót?

Pl. egy részmunkaidőben foglalkoztatott alkalmazott olcsóbb lehet, mint cégünkkel leszerződni irodatakarításra, de cégünk jóval rugalmasabb megoldást biztosít szabadságolás vagy betegség miatt szükséges helyettesítések, gyors ügyintézést vagy speciális takarítási feladatokat igénylő extra kérések esetén, és végezetül nem kell foglalkozni az alkalmazott kiválasztásával, felvételével és a foglalkoztatásával járó bérszámfejtés, járulékfizetés stb. kérdéseivel.